企业管理咨询属于管理咨询服务的一种，是一种为企业提供整体管理解决方案方法，帮助企业获得持续发展的服务，是将企业管理手段和一系列主要咨询框架以及企业经营实践的关联相结合的一种综合管理服务。

由于世界各地的企业发展波动性，企业管理咨询不仅仅涉及企业的发展，更重要的是参与处理企业当前所面临的关键问题。企业管理咨询最主要的是，从管理上，Abandon Problem Management and Project Management。专注于实施组织效率的提升，解决企业现有解决方案不能解决的问题，帮助企业获得整体效率的提升和企业发展的成功。

在解决企业当下面临的各种问题时，企业管理咨询的任务包括企业业务战略的制定、决策制定的支持、管理模式的改进等。通常，企业管理咨询服务会根据企业的需求，设计出一条由开发、推广、实施到完善的一条龙服务，帮助企业实现可持续的利益最大化，从而完成企业的发展目标。

企业管理咨询的核心服务方向就是提升企业管理水平，改善协调能力和战略全面性、适时性以及跨部门沟通协作能力。企业管理咨询的服务目标是帮助客户更加有效地开展整体管理，例如根据企业现状，制定可行的发展策略，建立健全的管理制度，实施持续改进，以及激励创新，最终实现企业可持续发展目标。

因此，在企业发展过程中，需要合理利用企业管理咨询服务，不断完善企业的内部管理体系，以获得可持续的发展和社会效益最大化，从而实现企业的长时稳定发展。