随着时代的变迁，企业的竞争日趋激烈，社会快节奏生活使企业如何在这样一个复杂的环境中保持竞争力？企业管理咨询就作为一种重要的扫清障碍的方法而被提出，让企业能够在竞争中，发挥最佳的绩效。

企业管理咨询的最终目的，是使企业通过管理的改善和开发，促进企业运行的效率，从而提高企业的总体效益和财务状况。它包括有效地识别企业中出现的问题，研究其影响企业发展的原因，用恰当的策略来解决问题，以期达到企业更大限度的发展，赢得市场，并建立竞争优势。

企业管理咨询的最重要的要素，是企业管理咨询团队广泛多样的背景，它们拥有不同的行业知识，能提供准确的技术建议，可以更好地帮助客户分析自己的企业，抓住企业的机遇和潜力。

此外，由于企业管理咨询专家能够客观问题，拥有各种技能和行业经验，可以更好地了解企业实际运作的情况，提供有效的解决方案，帮助企业有效利用其资源和市场以取得最佳的绩效。

近几年来，企业管理咨询的概念被越来越多的企业和组织采纳，从而更好地指导企业管理，实现企业的最佳目标，不断改善公司的绩效和积极实施管理改革。通过企业管理咨询，企业可以更加清晰地看到公司的发展方向，明确管理改革的方向，更快更好地实现企业绩效的提高，从而取得更好的市场成果。

总之，企业管理咨询有助于帮助企业在经济发展的过程中发挥最佳的作用，对企业而言是至关重要的，应当被广泛采用。