近年来，企业管理咨询在公司发展过程中起着至关重要的作用。企业管理咨询有助于帮助企业建立、实施、和改善自己的组织管理结构，从而提高企业效率，降低成本，并建立企业长期成功的基础。

企业管理咨询也可以帮助企业顺利实施变革，以满足消费者和市场的变化，并保持其竞争优势。有效的管理咨询可以做到：建立高效的组织结构和决策模式，以及培养员工对组织目标的认可；分析组织内外的关系，分析公司的机会和威胁；识别和弥合公司文化差异，促进企业全面发展。有效的企业管理咨询能够开发出一种适合企业自身的执行机制，帮助企业打造高效、稳定的企业运行机制。

除了改善公司内部运行机制，企业管理咨询更重要的角色是帮助企业制定明确的战略定位，建立有效的沟通机制，制定高效的战略规划，为企业发展指明方向，使其能够在竞争环境中持续发展，实现企业的长期目标。

总而言之，企业管理咨询旨在帮助企业建立一个高效的运行机制，以实现企业的长期发展目标。通过企业管理咨询，企业可以建立有效的内部决策系统，改善企业的内外关系，塑造企业形象，并及时把握市场发展趋势，使企业发挥最大价值。