企业的发展是极不稳定的，总会出现新市场的挑战、发展机遇和不断变化的企业竞争格局，无论是大型企业还是中小企业，企业都需要专业的管理咨询服务。企业管理咨询的作用就是帮助企业设计适合自己的组织构架、专业化管理程序及相关制度，形成一套规范化的企业管理机制，以提高整体管理效能和降低运营成本，保持企业经营的高效可持续发展。

首先，企业管理咨询可以帮助企业重新组织、定位企业组织结构，科学合理配置职能部门，缩减人员数量，提高企业组织的合理性和有效性；其次，企业管理咨询可以帮助企业进行管理咨询，如企业战略规划、经营管理实施、财务管理等，以提高企业的运营效率和经营效益，更有效的实现企业的战略目标；最后，企业管理咨询可以帮助企业实施规范化管理程序以及相关运作制度，以降低管理成本，优化企业组织结构及管理模式，增强企业组织实力，有效降低企业管理风险。

为了抓住发展机遇，企业最好是拓展现有的企业服务，结合企业管理咨询的专业技术，及时了解企业的经营情况，改进企业管理机制，优化现有的企业构架，为企业完成发展目标提供专业的服务支持。

总的来说，企业管理咨询是企业组织发展的最佳选择，它可以为企业提供全面、专业的服务支持，帮助企业实现稳定、高效的经营及发展，把握市场机遇，保持企业的长期发展势头。