企业管理咨询的发展可以追溯到20世纪中叶，是企业管理的重要一环。企业管理咨询人员分析问题，提供必要的专业帮助，改善企业特定方面的经营性能，为团队和社会提供领导力和智慧。

企业管理咨询的重要性不容忽视，它可以帮助企业管理者更有效地解决企业管理方面的难题，如企业组织结构调整、企业环境分析、办公室流程设计、企业文化建设、跨国经营等。有了企业管理咨询的指导，不仅可以提高管理效率，而且可以改进企业文化，提高员工的积极性和职业素质，实现企业可持续发展。

此外，企业管理咨询人员通常具有良好的行业经验，可以提供企业管理的多方面建议，比如市场和PR活动等。企业管理咨询也可以帮助改善企业政策，减少无效的操作，以及提高企业的经营效率。

综上所述，企业管理咨询的重要性不可忽视，有利于企业发展、提升团队的能力、积极提高企业竞争力。未来，企业管理咨询也将继续发挥重要作用。