随着市场竞争的加剧，企业经营者面临的压力越来越大，企业管理的挑战也更加复杂，如何在市场竞争中取得有利地位并确保持续发展成为最重要的关注点之一。企业管理咨询提供企业管理者独立、客观、非服务性的增值管理指导，明确企业未来社会发展的愿景，加快企业发展，提高企业竞争力，利用有效的决策和有效的管理，实现企业长远发展的宏伟理想，具有至关重要的意义。

企业管理咨询的作用主要是帮助企业发现未来社会发展的新模式，激发市场竞争的新动能；建立新的管理结构和流程，提高管理效能；实施新的技术和管理手段，提高工作效率；全面评估资源配置，加强财务管理；协助组织设计，优化人力资源管理；改善安全管理，降低经营风险；改善企业形象，调动员工积极性；规范经营行为，提升企业责任感，建立长效的绩效考核机制，等等。这些企业管理咨询公司对企业提供的服务，有助于促进企业发展。

企业管理咨询是一个涉及企业管理、行业策略、社会环境和专门谘询经验等外部资源的系统工程，内部视角结合外部经验，从解决对企业未来发展具有重大意义的关键问题出发，提供管理建议，赋予企业新的生机、新的动力、新的行业竞争力，帮助企业实现经营目标。

总之，企业管理咨询服务对于企业而言至关重要，无论是从效果上还是从时间上都是十分有效的。只有通过正确的管理，才能使企业拥有领先优势，取得持续稳定的发展。