企业管理咨询是当下企业可以调整和发展自身的非常有效的手段。它能够帮助企业更清晰地梳理和实现商业目标，它在指导企业管理的过程中发挥着重要的作用。

企业管理咨询旨在帮助企业更好地满足未来发展的需求，确定可行的发展目标，调整商业模式以实现企业核心竞争力，提高企业绩效，扩大市场份额，增加利润，降低成本，有效实施决策等。它具有非常重要的策略意义，通过核心管理技能、绩效评价体系和供应链管理等有效工具的应用，可以提升企业的信息化水平，促进企业发展。

另外，企业管理咨询还可以帮助企业制定和实施决策，推动企业发展，建设激励机制，确定发展方向和发展战略，强调能力的有效发挥，提升服务水准和技术水准，帮助企业建立科学的管理机制和过程，以及积极的改变和变革文化。

总而言之，企业管理咨询具有无可替代的作用，它不仅可以帮助企业有效满足未来发展的需求，而且可以帮助企业确定发展目标、提升绩效、强化核心竞争力，推动企业系统的变革和发展。因此，企业管理咨询应该被视为一种重要的商业手段，是企业发展的有效投资，应受到重视和重视。